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萬兵個人簡歷
更新時間：2014-04-28 09:30:12 已被查看 239 次
 個人資料 [添加到人才庫]
姓名：
 萬兵
性別：
 男性
出生年月：
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身份證號：
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身高：
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視力情況：
 中
婚姻狀況：
 已婚
政治面貌：
 群眾
目前居住地：
 中山街道
家庭住址：
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 學業資料
人才類型：
 在職
最高學歷：
 大專
專業類別：
 其他經濟與管理
專業名稱：
 企業管理
畢業院校：
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畢業時間：
 2008
外語種類：
 無
外語等級：
 無
口語水平：
 差
第二外語：
 無
電腦水平：
 熟練
 職場資料
希望應聘的職位類別：
 倉管質檢等工廠生產類
目前從事崗位：
 品質主管
希望從事行業：
 其他行業
期望月薪：
 6000-8000
工作經驗：
 1999年6月~2000年3月于謙進電器（深圳）有限公司任職IPQC一職，該公司是一家臺資企業，主要從事五金沖壓、塑料射出等。在此期間主要工作對制程生產之產品，按圖紙及檢驗標準書執行檢驗，對制程品質狀況進行控制,并允許合格品入庫；對制程異常提交異常報告,協同QE人員對異常分析不良原因,擬訂改善對策；負責跟蹤不良改善狀況，防止不良再次發生；對檢驗結果進行記錄并保存。 2000年4月~2003年2月于榮豐電器（深圳）有限公司任職IPQC、QE、IPQC組長等職務.該公司是一家臺資公司，主要從事與電腦POWER部份、UPS等設備配套之AC SOCKET、BREAKER生產及銷售，并從事電源開關(PUSH BUTTON SWITCH 、ROCKER SWICTH、MINI ROCKER SWICTH) 生產及銷售。在此期間主要工作除對組內QC人員進行日常工作檢查及復核外，并對每天的檢驗結果進行匯總，將不良狀況加以分析，做出相應報告以供各部門參考，督促各部門提出相應改善對策，提高產品質量；對IPQC人員提交之制程異常報告,協同QE人員對異常分析不良原因,擬訂改善對策；并負責跟蹤確認不良改善狀況，防止不良再次發生.在此期間,因工作認真負責,能力突出,多次受到公司嘉獎. 2003年初,因能力突出且公司需要,于同年2月調至榮豐電子(上海)有限公司。 2003年2月調任榮豐電子（上海）有限公司（該公司與榮豐電器（深圳）有限公司同屬一家臺資企業之子公司），工作至今。于榮豐電子（上海）有限公司任職QA、品保課長、品保主管等職務。 工作職責： 1、完善并實施質量體系，審核并督促實施各類質量、檢驗文件，確保持續改進，對產品質量滿足顧客要求負責； 2、負責組織產品的檢驗工作； 3、組織實施質量事故原因分析，制定措施、監控落實并進行效果驗證，保證措施切實有效；　　　 4、負責質量管理的組織實施工作，建立完善質量控制措施（生產過程、進料檢驗、成品檢驗等），確保質量持續提高； 5、負責質量統計分析工作，糾正預防改進措施的落實跟蹤工作；　 6、組織開展質量管理培訓，增強全員質量意識；　　　 7、組織內部質量體系審核、過程審核、產品審核，客戶評審、第三方認證審核、對供方的審核等工作；　 8、負責客戶投訴處理； 9、完成上級交辦的其它事務。
自我評價：
 1.本人能熟練操作Word、Excel等辦公軟件；熟悉ERP庫存管理系統. 2.熟悉各種測量器具、儀器使用（如：游標卡尺、投影儀、耐壓儀等）并持有長度三大件（游標卡尺、千分尺、百分表）校準人員上崗證書； 3.熟悉品控七大手法、SPC統計技術手法，并能加以熟練運用； 4.有較強的溝通能力,能與各層人士有效溝通； 5.本人心態好,責任心強,能承受各方面工作壓力； 6.熟悉ISO9001:2008版質量管理體系、ISO14001:2004環境管理體系、QC080000產品環境體系,有內審員資格證書。 7.超過10年之品質管理經驗，熟悉相關品質手法，熟悉品質管理體系運作。工作作風嚴謹，踏實！
求職意向：
 質量工程師、品質主管
 聯系方式
電話號碼：
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電子郵箱：
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