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> 張翯個人簡歷
張翯個人簡歷
更新時間:2014-08-15 08:37:04
已被查看
538
次
個人資料 [
添加到人才庫
]
姓名:
張翯
性別:
女性
出生年月:
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身份證號:
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身高:
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視力情況:
中
婚姻狀況:
未婚
政治面貌:
群眾
目前居住地:
葉榭鎮
家庭住址:
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學業資料
人才類型:
不限
最高學歷:
本科
專業類別:
機械類
專業名稱:
材料成型機控制工程
畢業院校:
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畢業時間:
2012
外語種類:
英語
外語等級:
四級
口語水平:
較熟練
第二外語:
無
電腦水平:
熟練
職場資料
希望應聘的職位類別:
倉管質檢等工廠生產類
目前從事崗位:
在找工作
希望從事行業:
機械/設備/重工
期望月薪:
3500~4500
工作經驗:
2013/9--2014/7:上海意利法暖通科技有限公司(50-150人) 所屬行業: 建筑/建材/工程 質量部 質量管理/測試工程師(QA/QC工程師) 一、品管類 1. IQC: 工作內容:處理來料issue,出現issue后,與供應商及廠內其他部門進行對接,同時請供應商配合處理品質異常,并請供應商提供8D report,以防止同樣問題再次發生。協助提供和修訂來料檢驗流程。制定一系列公司此前沒有的文件或表格(如文件類:“新供應商審核程序”等;表格類:“來料檢驗表格”、“8D report表”、“新供應商審核表”等)。制定更為有可執行性的SIP,以供后人進行檢驗,同時重新對SOP和SIP進行格式改變,以方便操作人員更為清楚、容易操作。 工作后效果:表格類及供應商審核程序得到一系列應用,同時供應商從此前配合度極差到后面供應商開始一步步地按照應有程序開始進行改善和提供相應的文件等。同時較廣達的工作經歷基礎上,對進料品質控制更有宏觀性的認識。 2. 成品質量控制: 工作內容:將此前“形式型”之測試報告成功轉化為“可執行性”的測試報告。當產線或成品檢驗出現issue時,如若為原材問題時,不但將現場問題入數反應至供應商,同時也對現場問題進行及時與其他部門進行溝通,共同協商處理意見。當出現問題時,堅決不讓問題產品出廠、打包等。編寫更為詳細的SOP,使OP更易操作。對于經常出現的制程問題(產險責任),制作相應產線操作治具,并對治具實用性進行跟蹤并應用于后續生產應用中,等。 工作后效果:成品的質量得以提升,同時出廠產品因而得以提升。規范了操作人員操作手法及規范。 3. 售后類:此前的工作經驗并未接觸售后服務內容。而此次開始處理售后事項后,一定程度地學會了針對客戶的服務。同時從前的工作內容均為審核供應商的報告,而將此前審核的供應商報告的經驗應用于寫售后報告,能夠抓住客戶想要的原因及針對出現問題的原因給出合理有效的解決方案,得到客戶滿意。 二、 相關資質的申請 1. 幫忙公司申請過的資質:節能產品、專利項目、第三方檢測、施工功法等 2. 在申請相關資質時,能夠將所有資料整理齊全并歸檔清晰地向相關部門發放并向相關部門領導進行回報。整理的材料不僅停留在需要什么樣的材料,同時也整理了相關材料需要的注意事項等。并將相關部門負責的部分進行整理后,發送到各個部門。言簡意賅得到較好評價。 ________________________________________ 2012/7--2013/8:廣達集團(10000人以上) 所屬行業: 電子技術/半導體/集成電路 IQC IQC工程師 在工作期間負責處理材料問題,將成品的質量把握在組裝前,保證上線材料質量。當為材料制作SIP,同時為需要儀器測量的材料制作SOP。當檢驗員報警材料異常時,判定材料是否異常,若在規范內則放過;若超過產品SPEC則將材料異常的圖片拍照,并分析材料異常原因,為公司內部責任反應相關部門,若為廠商原因則第一時間內反饋給廠商,并請廠商分析問題原因,同時出具改善報告。后續跟蹤廠商改善結果,配合SQE與廠商共同解決材料問題。同時與各部門相互協作,處理相應問題。 ________________________________________ 2011/8--2011/9:上海明想電子科技有限公司(50-150人) 所屬行業: 貿易/進出口 海外部 銷售代表 主要負責海外回復郵件,與國外客戶溝通產品價格信息。 包括詢問海外供應商產品價格,和報價給海外客戶。 與此同時,聯系船期,也是在我的工作范圍內。 在工作期間,我可以為客戶提出多種購買方案,分析購買方案給客戶帶來的后續效益,與客戶聯系十分密切和融洽。 除了海外部外,國內的銷售也有涉及。雖然只是入職一個月的時間,但是自認為比較了解其中的運作狀況,對報價也少有技巧。 ________________________________________ 2011/1--2011/2:上海帝恩美材料有限公司(50-150人) 所屬行業: 原材料和加工 銷售助理 其他 了解材料特性、認識材料。了解材料注塑過程。 ________________________________________ 2009/4—2012/3:個人開設店鋪(少于50人) 所屬行業: 批發/零售 全部 所有職位 開設服裝店期間內,負責事宜涉及很多:進貨、銷售、查貨、物流、地點選址、收支分析、市場方向制定等等 在開店期間,雖然只是一家小小的服裝店,但是我覺得其實把任何事物換位為服裝都有大同小異的互通。比如銷售手段,銷售模式等。重要的是要懂得舉一反三,并且對市場前景有敏銳的觀察力和預知力。這些看似需要天賦,而天賦卻至多占百分之三十,而剩余的百分之七十都是在后天的磨練,和經驗堆砌起來的。 開服裝店后到了一家進出口貿易公司工作,很多事宜在別人聽了模棱兩可的情況下,我其實心中已清楚其運作模式及更多相關方面的拓展。
自我評價:
能夠與同事之間和平相處,與各個部門協同合作狀況良好,處理問題積極、有效率。不是一個一眼讓人喜歡上的員工,但卻是一個可以在共同長時間工作期間內,有越來越多的人信任我并愿意重用我。有自己的想法,在做事的時候非常有主見,但這是在大的方針內不會做出過線的事情的人。對自己的職業、上級以及公司有著強烈的忠誠度。在非工作問題上幽默風趣,但遇到工作問題時,則認真負責更懂得變通。能夠準確的抓住對方想表達的意思并去實施。
求職意向:
質量部 質量管理/測試工程師(QA/QC工程師)
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