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楊琛個人簡歷
更新時間：2015-09-15 09:30:37 已被查看 225 次
 個人資料 [添加到人才庫]
姓名：
 楊琛
性別：
 女性
出生年月：
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身份證號：
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身高：
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視力情況：
 好
婚姻狀況：
 已婚
政治面貌：
 群眾
目前居住地：
 方松街道
家庭住址：
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 學業資料
人才類型：
 在校
最高學歷：
 本科
專業類別：
 其他經濟與管理
專業名稱：
 經濟學
畢業院校：
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畢業時間：
 2009
外語種類：
 英語
外語等級：
 四級
口語水平：
 較熟練
第二外語：
 無
電腦水平：
 熟練
 職場資料
希望應聘的職位類別：
 文秘行政人力資源后勤類
目前從事崗位：
 正在找工作
希望從事行業：
 其他行業
期望月薪：
工作經驗：
 2010年4月至 2013年4月 上海達豐電腦 人力資源管理課管理師 1、負責新進員工試用期的跟蹤考核，晉升提薪及轉正合同的簽訂并形成相應檔案資料。 2、負責員工調查問卷的發放和收集，分析匯總調查結果，形成結論上報。 3、負責統計匯總，上報員工考勤月報表，處理考勤異常情況。 4、負責員工績效考核資料的定期統計匯總，上報，并對績效考核的方式方法提出意見和建議。 5、負責員工薪酬發放的異常處理和薪酬政策的跟蹤調查，提供相應的報表和資料。 6、負責員工技能培訓方案，技能測評的督導與跟進。 7、負責完成公司人事工作任務，并提出改進意見。 8、負責公司人事文件的呈轉及發放。 9、負責草擬，解釋公司的福利保險制度，組織辦理入保手續，聯絡退保，理賠事務。 10、協助人事經理處理人事方面的其他工作。 11、協助招聘主管進行員工招聘的面試，負責報到及解聘手續的辦理，接待引領新進員工。 12、工作對人力資源部經理負責。
自我評價：
 熱情隨和，活波開朗，具有進取精神和團隊精神，有較強的動手能力。良好協調溝通能力，適應力強，反應快、積極、靈活，愛創新！提高自己，適應工作的需要。注重理論與實踐的結合，熟練操作計算機辦公軟件。 很強的事業心和責任感使我能夠面對任何困難和挑戰。
求職意向：
 人事、行政、銷售、
 教育背景
專業類別 所學專業 專業學歷 專業學制 就學形式 畢業時間 畢業院校
其他經濟與管理 經濟學 本科 4年 全日制 2009年 南昌航空大學
 工作經歷
就職起訖時間 單位行業 就職單位 就職部門 職位類別 職位名稱 職務層次 工作描述
2009年1月至2010年3月 互聯網/電子商務 上海富佳信息發展有限公司 人力資源部 文秘行政人力資源后勤類 人事專員 職員 1、人事檔案管理 2、人事考核作業 3、員工教育培訓 4、作息考勤管理 5、獎懲辦法的執行 6、各類公告的發布 7、招聘、錄用、升遷、離退職的辦理 8、各項規章制度監督與執行 9、制訂公司各項管理制度
2010年4月至2013年4月 計算機軟件/硬件 上海達豐電腦 共同資源組 文秘行政人力資源后勤類 管理師 中層領導 1、負責新進員工試用期的跟蹤考核，晉升提薪及轉正合同的簽訂并形成相應檔案資料。 2、負責員工調查問卷的發放和收集，分析匯總調查結果，形成結論上報。 3、負責統計匯總，上報員工考勤月報表，處理考勤異常情況。 4、負責員工績效考核資料的定期統計匯總，上報，并對績效考核的方式方法提出意見和建議。 5、負責員工薪酬發放的異常處理和薪酬政策的跟蹤調查，提供相應的報表和資料。 6、負責員工技能培訓方案，技能測評的督導與跟進。 7、負責完成公司人事工作任務，并提出改進意見。 8、負責公司人事文件的呈轉及發放。 9、負責草擬，解釋公司的福利保險制度，組織辦理入保手續，聯絡退保，理賠事務。 10、協助處理人事方面的其他工作。 11、協助進行員工招聘的面試，負責報到及解聘手續的辦理，接待引領新進員工。
 求職意向
希望職業 職業類別 單位意向 工作性質 行業類別 工作地點 希望月薪
人事、行政、后勤 其它類 全職 其他行業 其它 0
 聯系方式
電話號碼：
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移動電話：
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電子郵箱：
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在線ＱＱ：
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個人網站：
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郵編：
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